Der Heinrich Campus in Düsseldorf verbindet Städtebau und innovative New-Work-Architektur zu etwas doppelt Ausgezeichnetem.
New Work ist eine wichtige, aber auch irreführende Beschreibung des Wandels, der u. a. unser Bürobegriff seit den letzten Jahren durchläuft – und das damit verbundene Arbeitsleben. Das ist das entscheidende Stichwort: New Work heißt weniger „Neue Arbeit“ als vielmehr „Neues Arbeitsleben“ bzw. „neuer Büroalltag“. Daraus erwächst die Aufgabe, mehr Flexibilisierung, Individualisierung und Ausgeglichenheit zu ermöglichen, ohne den Arbeitsalltag zu trivialisieren, indem man ihn in eine Anything-goes-Loungerei mit Kickertischkitsch verwandelt.
Mit dem Heinrich Campus in Düsseldorf haben wir – nach den Anforderungen des Hauptnutzers Deloitte, zu dessen Expertisen seit langem Büro- und Arbeitsplatzkonzepte gehören – einen solchen Vorschlag gemacht. Und dafür den diesjährigen ICONIC Award in der Kategorie „Innovative Architecture“ bekommen.
